到了退休还没交满15年社保，需要延后到20年补齐吗？

是否延后到20年补齐社保，需视具体情况而定。分析：根据我国社保政策，达到法定退休年龄时，若累计缴费不足15年，需继续缴费至满15年方可享受养老保险待遇。但具体延后年限并非固定为5年，而是需根据个人已缴费年限、补缴能力及当地政策综合判断。若选择一次性补缴，则需符合当地补缴政策。提醒：若接近退休年龄仍未缴满15年社保，且无法一次性补缴，应及时咨询当地社保局，了解具体补缴政策及年限要求，以免延误享受养老保险待遇。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续按月缴纳社保费，直至累计满15年；二是符合当地政策条件时，选择一次性补缴剩余年限的社保费。选择建议：若个人财务状况允许，且当地政策允许一次性补缴，可考虑选择一次性补缴，以便尽快享受养老保险待遇。若财务状况不允许或当地政策不允许一次性补缴，则需继续按月缴纳。
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具体操作：1.若选择继续按月缴纳社保费，需与当地社保局确认缴费标准、缴费方式及缴费年限要求，确保按月足额缴纳。2.若选择一次性补缴，需先了解当地补缴政策，包括补缴年限、补缴金额、补缴手续等。符合补缴条件后，向社保局提交补缴申请，并按要求缴纳补缴费用。3.在补缴或继续缴费过程中，需密切关注个人社保账户余额及缴费年限变化，确保在达到法定退休年龄时能够累计满15年社保，从而顺利享受养老保险待遇。若遇到政策调整或特殊情况，应及时咨询专业人士，确保个人权益不受影响。